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工作动态

走进全科医学科 人文管理暖人心

发布日期:2017-02-09字号调整14px浏览次数(505)
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 201512月,在院领导的大力支持下,河南省人民医院全科医学科正式成立,20163月,在科主任王留义和护士长牛红艳的精心筹备和各部门的鼎力支持下,延伸病房落户省老干部康复医院并顺利开诊。

走进全科医学科,便走进了整洁与舒适、走进了关爱与奉献、走进了和谐与感动,一幕幕医患相敬、河同水密的的温馨场面背后,是科主任和护士长一直以来坚持人文管理下,不断强调人文服务的结果。    

 新科室成立伊始,存在诸多困难和挑战,护士长牛红艳,凭借有多年管理经验的勇挑重担,在潜心学习国内外先进经验,深层领悟全科医学的内涵的基础上,展望全科医学科发展的前景,以身试教。在科主任王留义的带领下制订了科室发展规划,强化人员职业素质,加强人员自身人文修养,深度挖掘每个人的潜力,统筹分工,充分发扬每个人的特点和专长,各司其职,使每个人的特长在自己的工作领域得到充分发挥和拓展。

  广泛开展特色业务学习,延伸病房医护人员都来自各临床专科骨干,但缺乏全科的理念和知识储备。为此,科主任王留义和护士长牛红艳制订了系统化学习计划,多措并举,营造浓厚学习氛围。

晨会小课堂。利用晨会15~20分钟,学习分享基础知识。针对工作中常见病、多发病的相关知识,理论结合临床,自行选题制作优质课件,人人参与。由护士长评审课件,并有计划地安排授课时间表。

二、科室大讲堂。

1、每周一中午12:20~01:50,在省医干部病房17楼示教室,举办科室大讲座,主要由主任、副主任医师等讲授全科医学国内外发展趋势及前沿的新业务新技术,主治医师科普全科医学基础知识等。

2、每周二09:00~11:00由科主任王留义和主任医师陈献亮带领全科医护人员医护协同教学大查房。

3、每周三07:30~08:00由忽新刚博士主持英语口语学习。

4、每周四下午组织延伸病房全体医护、进修、实习人员集中业务学习和疑难病例讨论。学习内容主要以“三基”为基础,结合国内、外先进的技能及理念,合理有效地应用于临床工作中。

5、每周一下午15:30~17:00延伸病房业务学习,17:00~18:00护理急救及理论知识考试。

三、学术交流活动。在王留义主任组织下,科室人员积极参加国内外全科相关的学术交流活动;科室邀请了大量知名专家教学查房、临床指导,为大家提供更多的学习和交流平台。

在科主任和护士长的带领和鼓舞下,全科医学科学习氛围浓厚。通过学习和培训,大大提高了医护人员的专业技术水平,学习并掌握全科医学在国内外新发展、新技术,不断更新理念,提高认识,开创全科诊疗新局面。

工作中采取赞赏式管理,营造轻松愉悦的工作氛围,同事们戏称护士长天生有一双发现美的大眼睛。每一位同事的成长和进步都被牛红艳看在眼里、记在心上,总是及时给予肯定和鼓励。在工作中,牛红艳是大家的“头儿”,生活中她更是大家的大姐姐。无论谁遇到困难,牛红艳总是第一个挺身而出,帮助大家排忧解难。不管啥时候,牛红艳总能给大家带来满满的正能量。

另一方面,护士长以身作则,用切实行动让我们认识到护理工作繁琐,但绝不允许有半点马虎,决不容忍有半点侥幸。严格要求自己,以身作则,发现问题不放过,改进不力不放过,总结不深不放过。在她的感召下,延伸病房一直延续着“牛式”作风--“不说空话,踏实做事”。

在科主任王留义和护士长牛红艳的引领和带动下,延伸病房的每位医护人员都以饱满的热情,积极主动学习、快乐认真工作,踊跃承担科室的教学、科研、宣传等各项工作,践行全科人的精神。

我们要不断发扬省医的优良传统,通过学习,不断提高专业技术水平,加强我们自身的人文修养,将端庄的仪表、美好的语言、得体的行为、精湛的技术贯穿于护理全过程,让患者真切地感受到来自医护人员的真诚和关爱,体验全科医学科延伸病房特色的优质护理服务。

                                                                                                  作者:张新萍

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