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我院召开托管医院工作座谈会

时间:2024-03-19

313日下午,院长郝义彬主持召开托管医院工作座谈会,研究进一步完善工作模式,推动托管医院高质量发展。副院长申志强,院长办公室、医务部、护理部、医保办、人力资源部、公共事业发展部等部门负责人参会。各托管医院党委书记、院长就托管合作中取得的成效和存在的问题进行座谈发言交流。

郝义彬院长指出,省人民医院作为政府直管公立医院,将充分履行社会责任,持续推进托管医疗合作,解决基层医疗技术水平和服务能力提升的迫切需要,满足基层群众享受优质医疗服务的强烈期盼。始终将坚持提升当地医疗服务能力、服务老百姓作为最终目标,不断探索研究下沉优质医疗资源的各项政策、各种形式,将工作做出成效。

郝义彬院长表示,将围绕托管医院需求,持续改进派驻人员选派方式,立足托管医院专业需求,做好充分沟通协商。一是起高峰,把有发展潜力的专科打造成为区域有竞争力的知名专科。二是补短板,抓弱项,补齐专科发展短板。三是在提升专业匹配度、派驻专家素质、专家考核管理方面出真招。一方面强化“输血”,协商选派专家,有针对性提高专家素质,加强专家考核;一方面做好“造血”,派驻专家现场教学带教,选派重点培养对象、专业人员来省医进行中长期培训。下一步,医院将持续探索优化托管医院工作模式和机制,建立完善运行机制,推动各托管医院融入省医发展大局,走出自己的路,实现最终发展目标。

2017年以来,我院加快“府-院合作”步伐,以管理、技术、人员为“三驾马车”,采取长期派驻与灵活机动相结合方式,持续推动优质医疗资源下沉,先后托管新蔡县人民医院、叶县人民医院、民权县人民医院、固始县人民医院、潢川县人民医院、洛宁县人民医院,成立豫东南分院、豫西南分院、豫东分院、大别山分院、豫南分院、豫西分院。自托管以来,各托管医院实现跨越式发展,业务量成倍增加,医疗服务能力显著提高,人才队伍趋向合理,新技术新业务层出不穷,专科建设实现历史性突破,医疗关键指标跻身全省一线方阵。目前,6家托管医院均顺利通过“三级综合医院”执业评审验收,区域影响力得到显著提升,在促进我省优化医疗资源配置上迈出了重要步伐。(公共事业发展部 毛兵 徐静)

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